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Uno de los objetivos estratégicos del Plan de Negocios 2019-2023 de Pemex es fortalecer la situación financiera de la empresa. Para lo cual se implementarán esquemas de negocio que atraigan inversión externa para el desarrollo de proyectos de infraestructura y así incrementar la producción de hidrocarburos. Dentro de dichos esquemas de negocios se encuentra la actualización del modelo de Contrato de Servicios Integrales de Exploración y Extracción ("CSIEE").

El día de hoy 20 de agosto se publicó en el Diario Oficial de la Federación la "Primera Resolución de Modificaciones a la Resolución Miscelánea Fiscal para 2019 y sus Anexos 1 y 1-A" ("Primera Resolución"), misma que entrará en vigor a partir de mañana 21 de agosto.

El viernes 9 de agosto de 2019 se expidió la nueva Ley Nacional de Extinción de

Dominio ("LNED"), misma que sustituye a todas las leyes anteriores en esta materia.

La reforma entró en vigor el lunes 12 de agosto de 2019.

Como es de su conocimiento, el pasado 1º de mayo del año en curso fue publicado el Decreto por el que se reforma la Ley Federal del Trabajo y otras leyes secundarias, en materia de justicia laboral, libertad sindical y negociación colectiva.

La Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (la "CONDUSEF"), publicó hoy en el Diario Oficial de la Federación (el "DOF"), las Disposiciones de Carácter General de la CONDUSEF en materia de Transparencia y Sanas Prácticas aplicables a las Instituciones de Tecnología Financiera (las "Disposiciones"); conforme a la Ley para Regular las Instituciones de Tecnología Financiera, publicada en el DOF el 9 de marzo de 2018.

Como es de su conocimiento, el día 5 de diciembre de 2018, la Suprema Corte de Justicia de la Nación determinó inconstitucional que los patrones no estén obligados a inscribir a los empleados domésticos ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (hasta ese momento la Ley Federal del Trabajo y la Ley del Seguro Social establecían que tal inscripción era voluntaria), por lo que se ordenó crear un Programa Piloto con la finalidad de implementar un régimen especial de seguridad social para dichos trabajadores.

El pasado 4 de junio de 2019 se publicó, en el Diario Oficial de la Federación, un decreto por el que se adicionan diversas disposiciones a la Ley del Seguro Social, a la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y a la Ley Federal del Trabajo.

El presidente mexicano Andrés Manuel López Obrador es conocido popularmente como El Peje por su acento tabasqueño. El apodo viene del pejelagarto, un pez-caimán de su Tabasco natal. Al igual que su homónimo de agua dulce, es difícil precisar lo que es, así que Latin Lawyer pidió ayuda a algunos de los mejores abogados de México, entre los que se encuentra nuestro socio Luis Burgueño. 

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En seguimiento a lo que habíamos informado respecto al proyecto de reforma laboral aprobada por la Cámara de Diputados el pasado 16 de abril del presente año, les informamos que el pasado 29 de abril el Senado de la República aprobó el dictamen enviado por dicha Cámara, por el cual se reforman, derogan y adicionan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y otras leyes secundarias.

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Tal como lo anticipamos mediante la nota publicada el pasado día 25 de enero de 2019, el 16 de abril de 2019 fueron publicadas en el Diario Oficial de la Federación las Disposiciones de Carácter General que regulan los Programas de Auto Regularización (las “Disposiciones”), mismas que tienen por objeto establecer la forma, términos y procedimientos que los sujetos obligados que realicen actividades vulnerables en términos de la Ley Federal para la Prevención e Identificación de Operaciones con Recursos de Procedencia Ilícita.

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